青年文明号，作为引领广大青年弘扬职业文明、立足岗位建功的品牌项目，自创立以来，始终激励着各行各业的青年与党同心、跟党奋斗，服务人民、奉献社会，书写出了中国青年工作的绚丽篇章。进入新时代，青年文明号也不断注入新活力、拓展新内涵，成为新时代中国青年创先争优、挺膺担当的生动缩影。

近日，江西省青年文明号“号声引领，青春奋进”主题交流活动在新余举行，赣州蓉江新区政务服务中心（现为赣州蓉江新区政务服务和大数据发展中心）被授予“2021-2022 年度江西省青年文明号”牌匾。

中心成立于2019年8月，现有职工44人，35周岁以下青年 34人，占总职工人数的84%，是一支年轻化、知识化的政务服务队伍。在党支部的坚强领导下，坚持“以人民为中心”的发展理念，认真落实省市区关于深化“放管服”改革、优化提升营商环境的决策部署。

一是加强组织保障。成立青年文明号领导小组，负责组织创建“青年文明号”，拟定各项活动计划及实施方案，开展特色创建活动，进行工作宣传及日常业务培训，协调创建工作中各项事宜。制定出台了《赣州蓉江新区政务服务中心青年文明号创建工作实施方案》，召开了青年文明号创建动员大会，对创建工作进行了扎实细致的部署，提供了强有力的组织保障。二是创建岗位文明。要求窗口员工认真执行各项服务规范，自觉使用文明服务用语，注重服务仪表、礼仪，做到服务态度和蔼热情;开展“青年文明号一一窗口服务礼仪提升月”活动，邀请赣南师范大学杨吉慧老师授课，将礼仪训练常态化，优质的服务得到企业群众一致好评，实现零举报、无投诉。三是强化岗位技能。坚持树立以人为本的思想，关注青年成长，提高青年骨干综合素质。组织开展晨读会活动，青年干部通过爱读、善读导读、赋读“四进阶”不断提升履职素养和理论学习能力;召开“业务大讲堂”，通过业务轮讲、PPT演示、现场实操等方式提升干部职工工作能力;对青年千部从严教育、从严监督、从严管理，安排青年干部承担急难险重工作，全面锻炼能力提高整体素质，使青年干部成长成才，真正做到信念坚、政治强、本领高、作风硬，形成“以优促长”的学习作风。同时鼓励青年全面发展，积极开展“续红色血脉弘扬长征精神”红色研学等红培活动，多途径多方面对青年干部进行爱国主义，奉献精神教育，打造一支优良的青年队伍。四是巩固团的建设。把重点放在提高团员的政治思想素质上，利用线上、线下两种形式开展理论学习，引导青年深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉用新思想武装头脑，指导实践，推动工作发展，在充分的理论培养下，推选优秀团员发展成为中共党员，多名团员同志现已成为入党积极分子，为强化党员队伍奠定坚实基础。三是开展丰富活动。充分发挥青年团员多的优势，先后参加“七·一”红歌会、“汲取榜样力量争当时代先锋”演讲比赛等。

赣州蓉江新区政务服务中心（现为赣州蓉江新区政务服务和大数据发展中心）将持续以青年文明号创建工作为契机，不断推进团组织建设，进一步强化主动意识上门开展特色志愿活动，加强青年队伍培养，不断发挥青年干部能动作用，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,始终坚持群众需求为导向,以群众满意为目标,努力建成“服务功能一流、服务团队一流、服务品质一流”的队伍，为创新发展作出新的贡献，谱写新的篇章。